MSR Techniker*in für den Außendienst
1210 Wien - Job-ID: ykpa2i2t, #MSR-Technik#Elektrotechnik
Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.
Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Smart Infrastructure eine*n MSR Techniker*in für den Außendienst.
Mehr über den Siemens-Bereich, in dem Sie künftig tätig sein könnten:
Siemens Smart Infrastructure.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Wartung, Störbehebung und Erweiterung von Komponenten, Systemen und Lösungen bei unseren Endkunden
- Teilnahme an 24/7 Stördiensten mit Rufbereitschaft in einem periodischen Stördienstrad, sowie Bereitschaft zu Überstunden
- Sicherstellung der techn. Funktionsfähigkeit der Kundenanlagen inkl. der dabei notwendigen Kommunikation mit den Endkunden und der Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
- Kompetenter Ansprechpartner des Kunden für alle techn. Belange der betreuten Systeme, um die Kundenzufriedenheit bestmöglich herzustellen/weiterzuentwickeln
- Fortlaufende Weiterbildung der techn. Kenntnisse und Fertigkeiten für die beim Kunden eingesetzten Technologien
- Einschulung/Nachschulung von Kunden bei der operativen Bedienung der Systeme nach Herstellung/Erweiterung/Störungsbehebung
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH oder Universität) vorzugsweise im Bereich MSR, Nachrichtentechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Informatik, Gebäudetechnik, Automatisierungstechnik oder ähnlich
- Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
- Kenntnisse der gängigen Normen und Standards
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Wien, Niederösterreich und Burgenland
- Führerschein B
Ihre Perspektive
Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.000 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.
Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.
Wie bewerbe ich mich?
Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung!
Kontakt: Rafael Fletzberger
Tel.: +43 664 885 57 812
Ihre Vorteile
- Benefits
- Gesundheit
- Handy
- Kantine
- Weiterbildung
- FirmenPKW